Zorggroep De Laren biedt een thuis, service, persoonlijke zorg en begeleiding aan ouderen in zelfstandige appartementen in 7 kleinschalige villa’s op de mooiste locaties in het land. Voor onze flexpool zijn we op zoek naar een Verzorgende IG voor (24-36) uur per week.
Wat ga je doen?
Je levert een bijdrage aan de sfeer in de villa’s zodat onze bewoners zich welkom en thuis voelen. Je bent mede verantwoordelijk voor het verlenen van zorg gericht op persoonlijke verzorging, begeleiding en verpleging én het scheppen van een prettig leefklimaat voor onze bewoners en hun gasten. Wanneer je veranderingen in de zorgvraag van bewoners constateert, bespreek je dit met je collega’s van Team Zorg en met de locatiemanager. Werkzaamheden worden uitgevoerd conform het zorgplan, actuele wet- en regelgeving én richtlijnen van de locatiemanager.
Wie ben jij?
Je werkt op MBO niveau en hebt affiniteit en/of ervaring met geriatrie (dementie). Je hebt een afgeronde relevante opleiding en diploma verzorgende niveau 3. Bijvoorbeeld diploma verzorgende niveau 3 IG of diploma ziekenverzorging of EVV opleiding. Je beheerst verschillende verpleegtechnische vaardigheden én hebt werkervaring opgedaan in een soortgelijke functie. Een dienstverlenende instelling, deskundigheid, flexibiliteit, goed kunnen samenwerken, communicatieve én sociale vaardigheden, zijn belangrijk. Je bent bereid om in al onze 7 villa’s wisselende diensten te werken, ofwel dag-, avond-, nacht- en weekenddiensten.
Wij bieden
Een zelfstandige en verantwoordelijke baan in teamverband met ruimte voor ontwikkeling. Een mooie werkomgeving, een prettige werksfeer, leuke bewoners en behulpzame collega’s. Zorggroep De Laren bestaat 15 jaar en mag de titel Beste Werkgevers 2021, 2022, 2023, 2024 én 2025 voeren. De functie valt in salarisschaal FWG 35 conform CAO VVT. De arbeidsovereenkomst wordt in eerste instantie aangegaan voor bepaalde tijd. Na evaluatie is er de mogelijkheid dat het dienstverband wordt verlengd of omgezet naar onbepaalde tijd. Voor indiensttreding vragen we naar referenties. Bij indiensttreding vragen wij van medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
- Een marktconform salaris volgens de CAO VVT in FWG 35 (maximaal € 3.256,53 per maand o.b.v. 36 uur per week). De hoogte van je salaris is afhankelijk van kennis en ervaring.
- Vakantietoeslag van 8% in mei en 8,33% eindejaarsuitkering in november (13e maand).
- Onregelmatigheidstoeslag boven op het marktconforme salaris conform CAO. Dit zal op onregelmatige werktijden variëren van 22% tot 60% extra salaris.
- Deelname aan het fietsplan en de sportschool via Fiscfree.
- Deelname aan het pensioenfonds Zorg & Welzijn, waarbij ZDL de helft van je premie betaalt.
Onze eigen flexpool houdt in:
- Contract voor minimaal 24 uur per week;
- Leaseauto in categorie Volkswagen Up (300 p/m op basis van 15.000 km) Privé maximaal 7.500 km per jaar;
- Reistijd uitbetaald (eerste 30 minuten van heen- en terugreis is eigen tijd);
- Bereidheid om op alle 7 locaties van Zorggroep De Laren te werken;
- Zowel dag, avond, nacht en weekenddiensten.
Voor meer informatie over de vacature verwijzen we je naar Roy van Paassen, locatiemanager van .
